Ofir Jobpuls marts 2023

Ofir Jobpuls er et øjebliksbillede af det danske arbejdsmarked. Analysen foretages af et eksternt analysebureau, der udspørger et repræsentativt udsnit af den beskæftigede befolkning om en række spørgsmål vedr. deres adfærd, holdninger og ønsker ift. arbejdsmarkedet.

Dette er den første Ofir Jobpuls analyse. I denne vil du blandt andet finde data, der fortæller, at:

• 39 % af danskere i arbejde overvejer et jobskifte.
• 22 % af danskere i arbejde har ansøgt et andet job inden for de sidste 3 måneder.
• 33 % af mænd har tænkt sig at kræve en lønstigning ved den kommende lønregulering. 20 % af kvinderne har tænkt sig det samme.
• 2 ud af 3 danskere vil gerne have en 4 dages arbejdsuge – også selvom de fortsat skal arbejde 37 timer på færre dage. Særligt de yngre er åbne for muligheden.

Derudover kan du blive klogere på en lang række andre ting som:

• Hvad kan få folk til at søge væk fra deres nuværende job?
• Hvor mange er glade for deres chef?
• Hvilken landsdel er mest tilfreds med deres løn (og hvem er mest utilfreds)?
• Frygter danskerne, at AI overtager deres arbejde?
• Hvem bliver oftest kontaktet af en headhunter – og hvor tit sker det?
• Hvad betyder mest for danskerne ift. at blive i et arbejde?
• Osv.

Er din nysgerrighed blevet vækket?

Udfyld din mail herunder og få adgang til analysen

Har du spørgsmål til analysen kan du kontakte Ofirs marketingchef, Alexander Kragh, på a.kragh@ofirjob.dk

God læselyst!